Общеизвестный факт, что гуманитарные профессии в Европе неособенно популярны, и Германия не является исключением из этого правила. Обычно те люди, которые изучают в Германии гуманитарные профессии в университетах, такие как, "философия", "этнология", "европейские студии", культурология и т.д., не могут найти работу по профессии на протяжение длительного периода времени после окончания университета. Но тем не менее существует много позитивных инициатив от немецких предприятий, которые рассчитывают с пользой для себя использовать потенциал молодых спеицалистов гуманитарных профессий.
Информационные, компьютерные технологии и естественные науки сейчас очень активно развиваются в Германии. Это приводит к тому, что в Германии создаются центры нанотехнологий, которые по своей эффективности и направленности можно приравнять к "Силиконовой долине" в Америке, только масштаб этих центров поменьше. Одним из таких центров является инновационный центр "Innovatives Technologie-Netzwerk Weinberg campus e.V." в немецком городе Halle an der Saale.
По сравнению со странами СНГ немцы намного реже поступают в университеты и эта тенденция не меняется на протяжение многих десятилетий. В чём лежит причина этого являения и как это позитивно влияет на наличие свободных мест для иностранных студентов в немецких университетах?
Если вы интересуетесь вопросом образования в Германии, то вам, возможно, не раз встречалось в этом контексте загадочное слово аусбилдунг (dt. Ausbildung), которое не так просто расшифровывается. Этот термин имеет двойное значение. С одной стороны, под немецким словом аусбилдунг (dt. Ausbildung) понимают образование вообще, а с другой стороны, особенную форму образования, которую приблизительно можно сравнить с нашим образованием, которое в странах СНГ можно получить в профтехучилищах и техникумах. Как раз про это второе значение термина аусбилдунг (dt. Ausbildung) в этой статье и пойдёт речь.